1. Thông qua kết quả sản xuất kinh doanh năm 2009 của Công ty với kết quả tổng doanh thu 31,027 tỷ, lợi nhuận 2,017 tỷ, cổ tưc 12%.
2. Đại hội nhất trí với đánh giá của HĐQT, BGĐ, Ban kiểm soát Công ty và ghi nhận sự nỗ lực của lãnh đạo, cổ đông Công ty vì đã phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ kinh doanh năm 2009; Giao cho HĐQT căn cứ chức năng nhiệm vụ giải quyết các kiến nghị của Ban kiểm soát và của cổ đông đưa ra tại Đại hội
3. Đại hội nhất trí: Thông qua chế độ thù lao của HĐQT, BKS và thư ký Công ty hàng tháng:
· Chủ tịch HĐQT: 1.600.000 đồng
· Phó chủ tịch HĐQT: 1.500.000 đồng
· Thành viên HĐQT: 1.400.000 đồng
· Trưởng Ban kiểm soát: 1.200.000 đồng
· Thành viên Ban kiểm soát: 800.000 đồng
· Thư ký HĐQT + Công ty: 200.000 đồng
4. Đại hội nhất trí thông qua nhiệm vụ kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2010 với:
4.1. Doanh thu 33 tỷ, lợi nhuận trên 2,2 tỷ, cổ tức 13%, đơn giá tiền lương 886đ/1000đ lợi nhuận.
4.2. Nhất trí thông qua phương án mở rộng sản xuất kinh doanh sang các lĩnh vực sau đây:
4.2.1. Đầu tư vốn vào thị trường tài chính thông quan chứng khoán hoặc mua cổ phần của các doanh nghiệp trong và ngoài tỉnh
4.2.2. Mở siêu thị cho thuê văn phòng